Bättre lön om du är av manligt kön

Den svenska arbetsmarknaden är uppdelad, kvinnor och män jobbar med olika saker. På individuell nivå får detta stora konsekvenser för kvinnor och mäns liv. Det är löneskillnaderna ett exempel på. Den genomsnittliga löneskillnaden mellan män och kvinnor ligger på 12,5 procent*.

I Norrbotten har kvinnor lägre medelinkomst än män i samtliga kommuner. Störst skillnad är det i Gällivare och Kiruna där män har cirka 100 000 kronor mer än kvinnor i årsinkomst. Det är en av anledningarna till att det är viktigt att uppmuntra unga till att bryta stereotypa könsnormer i studie- och yrkesval.

* http://www.mi.se/publicerat/loneskillnader-mellan-kvinnor-och-man/

Fortsätt läsa

Att satsa på sin dröm

Ett mål för utvecklingsbolaget BD Pop i Luleå är att unga musikaliska talanger från Norrbotten ska få syssla med det dom helst vill utan att behöva flytta till storstadsregionerna. Ett annat är att arbeta för att göra den mansdominerade musikbranschen mer jämställd. Genusperspektivet finns med överallt, bland annat när det gäller popkonsulenterna – en kille och en tjej delar på uppdraget:

www.bdpop.se

Mest tjejer på ridskolorna, eller?

Flera landslagsryttare idag är män, men på ridskolorna lyser pojkarna ofta med sin frånvaro. Varför är det så?

Eva-Lena Wikander Hedman, ridskolechef på Piteå Ridklubb, tror att mycket har att göra med ojämställda strukturer.

”Damhockeyn står i en brytpunkt”

Ingela Lekfalk är producent och regissör. Hennes senaste dokumentärfilm är Underdogs, som handlar om strukturerna inom damidrotten, Damkronorna, och om Luleå Hockey/MSSK.